반응형 지위를강조하는것1 6월 21일 실패한 리더십의 10가지 주요 원인 10. 지위를 강조하는 것. 경쟁력을 갖춘 리더는 추종자들의 존경을 얻기 위해 지위를 필요로 하지 않는다. 실제로 일을 하다 보면 지위가 필요할 수 있습니다. 아무래도 조직 내에선 Hierarchy가 존재하기 때문입니다. 하지만 그건 조직 내에서 일을 할 때의 이야기입니다. 조직도라는 체계하에서 말입니다. 사람들이 모여 있는 조직에서 구성원들 사이에 지위를 강조하는 것은 그야말로 전형적인 꼰대일 것입니다. 그저 지위에 따라 자신의 권위만 내세우고 지위를 강조하는 것은 분명 추종자들에게 존경받지 못할 일입니다. 추종자들에게 존경을 얻기 위해서는 다른 형식이나 겉치레가 우선은 아닙니다. 추종자들도 분명 똑똑한 사람들입니다. 그들 중에 새로운 리더가 나옵니다. 그런 추종자들을 존중해야만 합니다. 2024. 6. 22. 이전 1 다음 반응형
